2022年春季学期劳动与社会保障法期末综合试卷-20答案

2022年春季学期新疆电大一体化劳动与社会保障法期末综合试卷-20

2022年春季学期劳动与社会保障法期末综合试卷-20

第20套题目

提示：题目每个人的顺序不一样

一、单选题（共15题，共30分）

1、从教育目的上于职业教育相比，普通教育的特点是（）。

A:基础性

B:针对性

C:专业性

D:实践性

答案：A

2、艾力与一家公司签订合同约定时间为三年，这属于（）。

A:固定期限劳动合同

B:无固定期限劳动合同

C:无名合同

D:无效合同

答案：A

3、我国企业经营都需要获得安全生产许可证，安全生产许可证的有效期为（）年。

A:5

B:3

C:7

D:9

答案：B

4、用人单位在发生生产安全事故之后，应当（）上报有关部门。

A:逐级

B:直接

C:跳过本级部门

D:都不对

答案：A

5、（）不是劳动合同的特征。

A:劳动合同主体具有特定性

B:劳动合同具有从属性

C:劳动合同是双务有偿合同

D:劳动合同具有无偿性

答案：D

6、根据我国劳动法的规定，集体协商的内容主要是劳动者的集体劳动标准和（）。

A:工资待遇

B:劳动保护

C:劳动条件

D:工作时间

答案：C

7、我国劳动法规定，用人单位必须保证劳动者每周至少有一次（）小时不间断休息。

A:18

B:24

C:36

D:48

答案：B

8、我国1986年颁布的《义务教育法》，规定凡是年满（）周岁的儿童不分性别、民族应当入学接受义务教育。

A:6

B:7

C:8

D:9

答案：A

9、救助站应当根据受助人员的情况确定救助期限，一般不超过（）天。

A:10

B:12

C:15

D:20

答案：A

10、我国劳动法规定的具备劳动行为能力应当达到（）岁。

A:15

B:16

C:17

D:18

答案：B

11、按照就业方式的不同划分的劳动合同，可以划分为（）。

A:全日制用工劳动合同和非全日制劳动合同

B:固定期限劳动合同和无固定期限劳动合同

C:有效合同和无效合同

D:有名合同和无名合同

答案：A

12、《禁止使用童工》第13条规定：文艺体育单位经未成年人（）的同意，可以招收不满16周岁的专业文艺工作者。

A:父母或监护人

B:用人单位

C:自己

D:政府

答案：A

13、劳动者提前（）天以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。

A:7

B:30

C:20

D:15

答案：B

14、历史上最早出现的劳动法规在（）年。

A:1800

B:1802

C:1902

D:1919

答案：B

15、一方当事人提出协商要求后，另一方当事人应当积极做出口头或者书面回应，（）日内不作出回应的视为不愿协商。

A:3

B:5

C:7

D:9

答案：B

二、多选题（共10题，共40分）