职业素质(职业素质专)形考测试1/2/3+终结性考试
形考测试1
1职业匹配,也称人职匹配,就是求职者个人特征与职业所需的素质之间的协调和匹配。
对
错
正确答案“错”。
2职场礼仪,是指人们在职业场所中应当遵守的一系列礼仪。
对
错
正确答案“错”。
3自主发展是在外在推动力作用下的自主发展。
对
错
正确答案“对”。
4企业是一个经济组织,班组是企业里最小的效益单位,离开了班组,企业就谈不上生产,更谈不上效益。
对
错
正确答案“错”。
5个人素质和能力的拓展和提升是不断实现岗位匹配的动态过程,也是决定岗位匹配的关键。
对
错
正确答案“对”。
6()具有外向、热情、好奇、善于交际的典型特征。有与人交往和发现新事物的能力,善于迎接挑战。
a.完美者
b.凝聚者
c.监督者
d.信息者
正确答案:信息者
7下列选项中是职业匹配的非关键要素的是()。
a.兴趣匹配
b.企业
c.以上选项全是
d.能力匹配
正确答案:能力匹配
8()是一种良好的职业精神和职业修养,是一种软实力。
a.职业素养
b.以上选项都不正确
c.职业计划
d.职业技能
正确答案:职业素养
9影响和制约职业素养的因素很多,但是这些因素不包括()。
a.教育程度
b.社会环境
c.职业能力
d.时间经验
正确答案:职业能力
10下列选项中属于交往的选择性特征中交往对象的选择的是()。
a.择益友而交
b.拜师访友
c.微信信息
d.业务洽谈
正确答案:择益友而交
11“皮之不存,毛将焉附”,这句话说的是在团队中要()。
a.赏识别人
b.友好合作,互惠互利
c.超越自我,挑战高端
d.站在团队目标上定位自身发展
正确答案:站在团队目标上定位自身发展
12()冲突妨碍团队绩效的提升,在团队制造相互之间的对立态度,导致信息的湿疹,并扭曲事实真相,损害团队成员的身心健康。
a.建设性
b.挑战性
c.破坏性
d.竞争性
正确答案:破坏性
13当你处于压力之下时,头疼的频率不断增加,程度不断加重,这是压力发出的预警信号,此预警信号是()。
a.生理信号
b.情绪信号
c.行为信号
d.精神信号
正确答案:生理信号
14下列创新能力培养中属于创新思维习惯培养的是()。
a.扩展视野
b.认识新的事物
c.多学习
d.对事物和问题充满好奇心
正确答案:对事物和问题充满好奇心
15()是个人根据自己的医院在众多的职业中做出最终选择的过程。
a.职业意识
b.职业生涯规划
c.职业抉择
d.素质准备
正确答案:职业抉择
16战胜拖拉的办法有()。
a.坚持立即行动原则
b.客服完美主义倾向
c.将人物细化在一定的时间段里,不要过高估计自己的能力,确定并保证在规定的时间内能够做完、做好这件事情
d.摒除干扰,要为自己创造不被干扰的工作环境
e.掌握自我管理的主动权
正确答案:摒除干扰,要为自己创造不被干扰的工作环境,客服完美主义倾向,坚持立即行动原则,将人物细化在一定的时间段里,不要过高估计自己的能力,确定并保证在规定的时间内能够做完、做好这件事情
17在择业和就业时,我们要先进行一些信息的收集,在对收集到的就业信息进行筛选时,我们要注意哪些问题?()
a.互通有无
b.去伪存真
c.把握重点
d.鉴别确认
e.去粗取精
正确答案:鉴别确认,把握重点,去粗取精,去伪存真,互通有无
18下列选项属于社会的构成要素的是()。
a.环境
b.文化
c.公司
d.制度
e.组织
正确答案:公司,环境,文化,组织,制度
19好的职业心态体现在()。
a.感恩的心
b.强烈的终身学习和不断充电的意识
c.顽强的毅力和耐力
d.坚定不移的意志和决心
e.自信的信念
正确答案:坚定不移的意志和决心,强烈的终身学习和不断充电的意识,自信的信念,顽强的毅力和耐力,感恩的心
20下列选项中属于岗位职业素养的是()。
a.岗位安全素养
b.岗位服务素养
c.岗位道德素养
d.绿色环保素养
e.岗位学习与创新素养
正确答案:岗位道德素养,岗位安全素养,绿色环保素养,岗位学习与创新素养,岗位服务素养
形考测试2
1在竞争中,我们要学会释放压力,所以在竞争中一旦失利,我们可以把过错全部推给别人。
对
错
正确答案“对”。
2通过职业生涯规划,人们可以确定自己的职业目标,选择自己的职业道路。
对
错
正确答案“错”。
3团队是积极的,群体是中心的,甚至是消极的,因此一个团队是不会向群体转变的。
对
错
正确答案“对”。
4虚拟团队是利用现代信息技术把实际分散的成员联系起来,以实现一个共同目标的工作团队。
对
错
正确答案“对”。
5岗位成长是否顺利取决于员工的个人素养和能力。
对
错
正确答案“错”。
6根据我国的职业划分,体育工作人员属于我国职业大类中的哪一类?()
a.商业、服务业人员
b.办事人员
c.事业单位负责人
d.专业技术人员
正确答案:专业技术人员
7()是职场的主要规则,也是职场运行的核心动力。
a.职业意识
b.职业生涯规划
c.竞争
d.职业抉择
正确答案:竞争
8人力资源部要招聘一名销售人员,在招聘要求中有这样一条要求“要求活泼、开朗,为人亲善、大方。”这条要求是职业匹配要素中应聘者与销售职位的()。
a.兴趣匹配
b.性格匹配
c.学业匹配
d.能力匹配
正确答案:性格匹配
9华为公司创始人任正非的学校的经历告诉我们,在职场中我们要做到哪一点?()
a.勤劳
b.勇气
c.耐心
d.求知若渴
正确答案:求知若渴
10王明和李刚的成绩每次总是不相上下,一次期末考试王明为了能够超过李刚,在考试中作弊,王明的这种竞争属于()。
a.非良性竞争
b.恶性竞争
c.正当竞争
d.良性竞争
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