第一章 单元测试
1、工程心理学中，人—机—环境系统中的环境指（ ）。
A:物理环境
B:社会环境
C:住房结构
D:劳动组织
正确答案: 物理环境
2、（ ）是指人体在单位时间内承受的工作量，是评价人机系统的一项重要指标。
A:工作负荷
B:心理负荷
C:劳动强度
D:应激
正确答案: 工作负荷
3、第二次世界大战在客观上推动了科学技术的发展，促进了工程心理学的诞生。（ ）
A:对
B:错
正确答案: 对
第二章 单元测试
1、哪一项不是工程心理学研究的方法学原则（ ）？
A:科学性
B:客观性
C:主观性
D:可检验性
正确答案: 主观性
2、访谈成败的关键因素是（ ）。
A:被访谈者配合度
B:访谈者自身的水平
C:访谈前准备程度
D:访谈方式是否合适
正确答案: 访谈者自身的水平
3、李克特5点计分法属于哪种心理测量类型（ ）？
A:类别测量
B:顺序测量
C:等距测量
D:比例测量
正确答案: 等距测量
4、让同一组被调查者填写两份内容、性质、难度、形式都相等的问卷/量表等，计算被调查者在两个不同问卷/量表上得分的相关系数。这样求出来的信度是（ ）。
A:分半信度
B:重测信度
C:复本信度
D:预测信度
正确答案: 复本信度
5、在实验中，采用随机分配的方式把被试分到不同实验条件下，以此来达到各组间无关变量的平衡，这种对无关变量的控制称为（ ）。
A:限定法
B:纳入法
C:配对法
D:随机法
正确答案: 随机法
第三章 单元测试
1、按照人对机器的控制程度来划分，电站集中控制室是（ ）。
A:手控式人机系统
B:监控式人机系统
C:机控式人机系统
D:开环式人机系统
正确答案: 监控式人机系统
2、人从显示器中所感知的不是被控对象本身，而是代表被控对象变化状态的符号，显示器上所呈现的这些标志、符号、图像等被称为（ ）。
A:信息模型
B:观念模型
C:目标模型
D:心理模型
正确答案: 信息模型
3、在人机界面匹配中，要尽可能采用使人感到自己的工作很有意义的匹配方式。不可把人安排作机器的辅助物，避免使人产生自己的工作是为机器服务的感受。这体现出（ ）的匹配原则。
A:置界面于用户的控制之下
B:减少用户的操作和记忆负担
C:在人力范围内使系统达到最大效率
D:保持界面的一致性
正确答案: 置界面于用户的控制之下
4、人机系统的产生要经历概念建构、原型研制、试验评价、定型生产等阶段。其中，（ ）是开发者对人机系统进行定位，在头脑中构想出开发的产品。是人机系统分析中最重要的阶段。
A:概念建构
B:原型研制
C:试验评价
D:定型生产
正确答案: 概念建构
5、在系统开发完成后，邀请真实用户或专家使用系统进行验证性评价，称为（ ）。
A:设计前评价
B:设计中评价
C:设计后评价
D:预评价
正确答案: 设计后评价
第四章 单元测试
1、根据视觉显示器界面的分类，红绿灯属于（ ）。
A:静态显示器
B:动态显示器
C:数量显示器
D:性质显示器
正确答案: 性质显示器
2、麦当劳、肯德基等品牌的logo设计非常简洁明了。这主要体现出符号设计的哪一原则？（ ）
A:边界的对比性
B:图符的封闭性
C:图符尽量简单
D:图符的统一性
正确答案: 图符尽量简单
3、刻度间距指两个最小刻度标记之间的距离。刻度读数单位间距是需要读出的最小单位在刻度盘上的间距。两者最好一致。刻度间距一般以视角表示，视角临界值约为（ ）分，最理想的间距为（ ）分。
A:1，5
B:2，10
C:1，10
D:2，5
正确答案: 2，10
4、车速表往往位于汽车的仪表盘的正中央，处在驾驶员视觉的正前方，这主要体现出表盘仪表设计的哪一规则？（ ）
A:符合人的视觉空间方位特点
B:符合仪表间的使用顺序关系
C:符合仪表与控制器的排列关系
D:符合仪表的功能
正确答案: 符合人的视觉空间方位特点
5、分辨率是指视觉显示图像单位面积内包含的最小可辨或可测的细节数量。CRT用于图像显示时，其分辨率不应低于每毫米（ ）线。
A:3
B:5
C:8
D:10
正确答案: 5
第五章 单元测试
1、“垂帘听决”体现出听觉的哪一个特性？（ ）
A:迫听性
B:全方位性
C:变化敏感性
D:绕射性与穿透性
正确答案: 绕射性与穿透性
2、超市为避免顾客将未结账的商品带出超市，会在出口处设置报警器。如果感应到未消磁商品通过时，则会触发报警铃声。报警器所包含的听觉显示器属于（ ）。
A:告警信息听觉显示器
B:反馈信息听觉显示器
C:辅助信息听觉显示器
D:其他听觉显示器
正确答案: 告警信息听觉显示器
3、语音界面已经应用到我们生活中的方方面面，比如苹果智能语音助手Siri可以帮助我们通过语言而非肢体操作来获取信息。但是在嘈杂环境中，Siri有时会无法准确识别用户的指令。这体现出语音界面存在（ ）的缺点。
A:被动性
B:瞬时性
C:串行性
D:易受干扰性
正确答案: 易受干扰性
4、语音菜单的深度不宜过多，一般不超过5层。（ ）
A:对
B:错
正确答案: 错
5、对于视力正常人而言，（ ）使用绩效优于耳标；而对于盲人而言，（ ）信息能够提高其操作技巧，使用者的满意度也较高。
A:听标；听标
B:听标；耳标
C:耳标；耳标
D:耳标；听标
正确答案: 听标；耳标
第六章 单元测试
1、以下那种编码方式不属于视觉编码的控制器研究（ ）。
A:颜色编码
B:标记编码
C:长短编码
D:大小编码
正确答案: 长短编码
2、脑机接口是一种新型的不依赖于外围神经和肌肉等常规输出通道的人机信息交流装置，主要分为非侵入式脑机接口和侵入式脑机接口（ ）。
A:对
B:错
正确答案: 对
3、以下那种交互方式属于脑机接口可穿戴设备的交互方式（ ）。
A:传统物理输入
B:肢体运动感应
C:身体信息感应
D:环境数据采集
正确答案: 传统物理输入
肢体运动感应
身体信息感应
环境数据采集
4、动态点击增强技术包括哪几类（ ）。
A:基于视觉目标特性的点击增强技术
B:基于神经目标特性的点击增强技术
C:基于用户操作特点的点击增强技术
D:基于触觉目标特性的点击增强技术
正确答案: 基于视觉目标特性的点击增强技术
基于用户操作特点的点击增强技术
5、控制器操作的影响因素有哪些？（ ）
A:控制器的形状和大小
B:控制器的位置
C:操作阻力
D:反馈方式
正确答案: 控制器的形状和大小
控制器的位置
操作阻力
反馈方式
第七章 单元测试
1、人-计算机界面设计的一般原则包括哪些（ ）。
A:兼容性
B:一致性
C:简明性
D:健全性
正确答案: 兼容性
一致性
简明性
健全性
2、以计算机知识多寡可将用户分为哪几类？（ ）（按照计算机知识的多寡来分）
A:生手
B:小白
C:熟手
D:专家
正确答案: 生手
熟手
专家
3、心理模型的基本特征有哪些？（ ）
A:参照性
B:主动性
C:修正性
D:反馈性
正确答案: 参照性
主动性
修正性
反馈性
4、评价人-计算机界面的标准有哪些？（ ）
A:易用性
B:简洁性
C:有效性
D:易学性
正确答案: 易用性
有效性
易学性
5、进行任务分析的设计包括哪些环节？（ ）
A:确定观察对象
B:内容
C:时间
D:观察频率
正确答案: 确定观察对象
内容
时间
观察频率
第八章 单元测试
1、菜单选择项的顺序组织包括固定时顺序和自适应顺序（ ）
A:对
B:错
正确答案: 对
2、命令语言界面的设计原则包括哪些？（ ）
A:用户为中心
B:对命令进行合理归类，方便用户学习
C:命令语言简单化
D:格式统一
正确答案: 用户为中心
对命令进行合理归类，方便用户学习
命令语言简单化
格式统一
3、网络界面常常以超文本的形式组织网络内容，对超文本而言，存在的主要问题是迷路问题（ ）
A:对
B:错
正确答案: 对
4、以下那些界面属于新型界面形式（ ）
A:协同工作界面
B:虚拟界面
C:网络界面
D:命令语言界面
正确答案: 协同工作界面
虚拟界面
网络界面
5、自适应界面存在哪些问题？（ ）
A:破坏用户原有心理模型，容易给用户造成理解上的困惑。
B:用户可自行修改计算机界面的特征，容易降低用户适应性
C:使用自适应界面可能会导致用户的认知负荷增加
D:自适应界面无法预测用户的下一步行为
正确答案: 破坏用户原有心理模型，容易给用户造成理解上的困惑。
使用自适应界面可能会导致用户的认知负荷增加
第九章 单元测试
1、用户体验是和产品相关的人的因素包括那三个层面？（ ）
A:认知层面
B:情感层面
C:操作层面
D:体验层面
正确答案: 认知层面
情感层面
操作层面
2、用户体验所有的过程理论，都强调用户从最初接触产品、到使用，到产生某些情绪情感，然后再进一步反馈等过程。（ ）
A:对
B:错
正确答案: 对
3、根据评价的目的不同，可分为定质的可用性度量评价体系和定量的可用性度量评价体系。（ ）
A:对
B:错
正确答案: 错
4、启发式评估的缺点有哪些？（ ）
A:会受到专家的主观影响没有规定任务
B:没有规定任务，会造成专家评估的不一致
C:专家评估与用户的期待存在差距，所发现的问题仅代表专家意见。
D:评价后期阶段由于评价人的原因造成信度降低
正确答案: 会受到专家的主观影响没有规定任务
没有规定任务，会造成专家评估的不一致
专家评估与用户的期待存在差距，所发现的问题仅代表专家意见。
评价后期阶段由于评价人的原因造成信度降低
5、动作分析仪的测试指标包括哪些？（ ）
A:完成特定任务的时间;
B:完成特定任务的正确率;
C:运动点在不同区域移动的路径
D:运动点在特定区域中停留的时间
正确答案: 完成特定任务的时间;
完成特定任务的正确率;
运动点在不同区域移动的路径
运动点在特定区域中停留的时间
第十章 单元测试
1、生理负荷有哪些分类？（ ）
A:基于工作持续时间的分类
B:基于工作基本内容的分类
C:基于肌肉活动部位的分类
D:基于肌肉活动状态的分类
正确答案: 基于工作持续时间的分类
基于肌肉活动部位的分类
基于肌肉活动状态的分类
2、常用的生理负荷的测量方法主要包括主观测量法和生理测量法。（ ）
A:对
B:错
正确答案: 对
3、影响心理负荷的首席因素有哪几个方面？（ ）
A:工作因素
B:环境因素
C:个体因素
D:社会因素
正确答案: 工作因素
环境因素
个体因素
4、就心理负荷测量而言，生理测量法比量表测量法和行为测量法更加客观准确。（ ）
A:对
B:错
正确答案: 对
5、应激会对我们有哪些影响？（ ）
A:生理效应
B:认知效应
C:心理效应
D:行为效应
正确答案: 生理效应
心理效应
行为效应
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